一位兄弟又被坑了几千块学习,现在培训都是在割韭菜么?

培训不一定是割韭菜,

但只会培训的培训群,100%会被骂割韭菜。

大家好,我是薪然。

前两天有个小哥跟我吐槽,说自己花了2800报了个闲鱼培训班,感觉自己被坑了。

我问他,是课程不好么?

他说,不是。

我问他,是服务不好么?

他说,也不是。

我继续问,那为什么觉得自己被坑了?

他说,就是觉得很不值!

不知道你有没有类似的经历。

课程也好,服务也不差,但还是会觉得自己被割韭菜了!

认真看完这篇文章,你一定会对“培训”有不一样的认知。

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1.大多数培训搞错了重点,这是被割的根源

有没有“被割韭菜”,主要在于自己感觉值不值!

这个感觉是没错的,不能怪付费的人太挑剔。

感觉是好是坏,取决于有没有满足目标期望。

就跟看电影一样,花50看了一场好片,一点也不觉得亏;但花9.9看一部烂片,肯定会觉得浪费时间浪费钱。

大多数培训班都把重点搞错了,他们以为课程好,服务好,就肯定超值。

事实上,站在用户角度,这是很错误的定位。

课程好,服务好,这固然很重要,但这不是最重要的。

最重要的是交付感,交付感不是培训教了你多少东西,而是你觉得自己得到了多少东西。

培训教的,不一定是你得到的。

基于这一点,我们再回头看那位感觉被坑的小哥,应该如何优化,才不会让他觉得自己被割韭菜了?

是新增课程内容么?把每个操作细节更完善。

是优化服务么?不停地问他学会了没,还有哪里不懂。

当然不是,这些都是于事无补的。

做培训的人有时也觉得自己很无辜,我这么努力备课、讲课、服务,为啥你还骂我割韭菜?

并不是课程不行,课程的知识点无非就那几个,而是搞错了培训的重点。

他要的其实很简单,他花2800的目的就一个——在闲鱼赚到钱!

要给他制定计划,逼他行动起来,有参与感,并且赚到钱,哪怕是一两百。

只有这种成就感,才能满足他的目标期望。

就像参加减肥训练营一样,他们要的不是正确的理论,科学的方法,他们要的就是成功瘦下来。

哪怕你在过程中不停折磨他、逼他运动、不让他吃饭……

只要他瘦下来了,他不仅不会觉得自己被坑了,甚至还会感谢你。

培训的重点搞错了,他教给你很多,但你实际得到的却很少,与目前期望完全不符。这是被割的根源!

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2.好的培训,应该是什么样的?

薪然见过优质的培训班也不多,仅以我个人见识举例说说,真正有用的培训应该是什么样的。

比如做抖音训练营,开课前就给训练营定一个目标:

超过10%的人,粉丝过10万;

超过50%的人,粉丝过5万;

超过80%的人,粉丝过1万。

以结果为导向,整个训练期间都是朝这个目标去努力。

而后讲方法,讲操作,并布置作业,检查作业,日日打卡,设置奖励与惩罚措施。

例如:

每天必须搜集10条优质素材;

每天必须制作1-3个作品;

每天必须复盘总结;

……

完成有奖,完不成有罚。

认真执行100天,开头定的目标,大概率是能完成的。

那还有20%的人没拿到结果怎么办呢?

这就不能怪别人割韭菜了,毕竟大部分人都拿到了结果。

这才是我理想中的训练营,不仅仅是讲师一个人自说自话,更重要的是帮助学员拿到结果,甚至是逼他们拿到结果。

你拿着鞭子让他涨到10万粉,绝对没有人会骂你是割韭菜!

但市面上大多数培训班,尤其是线上培训班,都打着“知识付费”的旗号,真的就是为几个知识点付费。

一方面,可能是没有意识到搞错了培训重点;

另一方面,可能就不想把自己搞这么累,凭啥你赚钱还要我来逼,而大多数人又缺少执行力。

两者一结合,被割韭菜就成了大概率事件!

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3.避免被割,得想清楚自己在为什么付费?

一手知识很贵;

但二手知识很廉价。

拿闲鱼举例,第一个研究出闲鱼赚钱的人,这份信息差是非常值钱的,他收费十万八万都很正常。

但市面上已经到处充斥着各种闲鱼玩法,免费的资料都一大把,仍要花2800去买,这就是自己搞错了定位。

在付费之前,一定要想清楚,自己到底是要一份课程,还是要一份结果!

如果是要课程,这份课程值2块8,还是值2千8?

如果是要结果,培训过程是不是以结果为导向,有没有相应的机制逼你行动起来?有没有做好拿出强执行力的准备?

学习本身是件很痛苦的事情,从来没有听几节课就能融会贯通的好事。

既然是来参加培训,就要做好受折磨的准备。

对于培训班而言,不会折磨人的培训,不是好的培训。

写这篇文章,主要是让大家对自己的付费有个清醒的认识。

为了避免自己被割韭菜,首先要知道自己在为什么而付费。

为课程么?免费的资料看过没?!

为结果么?做好拿出强执行力的准备没?!

 

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